By
Мнение: Ник Денизенко-главный технологический директор и соучредитель Brighty
Вы не можете бороться с этим. Крипто -инвестиции и транзакции находятся на UP. Технология бесшовна в пересечении границ и облегчении международных транзакций. Многие люди сообщают об этом как причину выбора платежей в крипто. Использование криптовалюты для оплаты счетов становится все более популярным Поскольку цифровые валюты получают более широкое признание. И, поскольку количество цифровых кочевников, которое, как ожидается, превысит 60 миллионов к 2030 году, сдвиг в сторону Crypto имеет явные последствия для предприятий, привлекающих талант на мировом рынке.
Крипто -компании по умолчанию многонациональны. Распространенные по всему миру, они не привыкать платить зарплату в крипто. Но сегодня традиционная экономика также наклоняется к крипто -платежам по прямой причине.
Crypto обещает разблокировать таланты со всего мира. Существуют сложные проблемы соблюдения, связанные с наймом сотрудников из -за рубежа. Используя крипто, компании разблокируют возможность оплатить – и работать с теми, кто лучше всего соответствует их потребностям.
Иностранные сотрудники могут быть даже дешевле и лучше подходить, чем местные жители. Благодаря крипто-финтехе с пересечением границ традиционная экономика будет идти по стопам крипто-предприятий, а местоположение больше не будет составлять конкурентное преимущество в найме.
Рабочая сила становится действительно глобальной
В прошлом предприятия имели тенденцию нанимать на месте. Некоторые подрядчики могут быть наняты из -за рубежа, но их объем был минимальным. Хотя перемещение было возможным, основной персонал был местным. В некотором смысле это было проще – мало культурных трения или языковых барьеров – но это также стоило предприятиям руку и ногу.
Наем и оплата удаленных сотрудников было дорогим – или, что еще хуже, откровенно сложно. В некоторых местах платежи могут быть поражены комиссиями, а иногда и даже приостановкой счета. Современные процедуры часто не лучше – правила могут быть жесткими и неумолимыми. Например, сотрудники из определенных стран будут изо всех сил пытаться открыть банковский счет в долларах США.
Недавний: Tether USDT возглавляет выплаты зарплаты и сбережения в ЕС в 2024 году – Brighty
Вот где лежит красота крипто. Вы можете открыть учетную запись StableCoin за считанные минуты, что позволит вам получить вашу зарплату без проблем. Например, Binance охватывает большинство местных валют, что означает, что сотрудники также могут обналичить на дому. Есть сильный спрос на большее количество предприятий, чтобы принять крипто как мера для выращивания крипто -использования в качестве зарплаты. Люди хотят зарабатывать и тратить эти деньги.
Там был надежный рост выплат заработной платы в криптои это новая тенденция. Возможность выплаты сотрудников в крипто уже заключается и будет продолжать формировать бизнес по всему миру.
Крипто -платежи усиливают глобальный найм
Крипто -платежи имеют значение в финансовом отношении. Работодатели все чаще осознают, что конкретные роли могут быть легко переданы на аутсорсинг, а крипто -платежи оптимизируют этот процесс. Благодаря потенциальной экономии, чтобы избежать оплаты юрисдикции компании, выплата от крипто -интенсивности может быть высокой.
Другим следствием является навыки, которые ищут предприятия. Когда сотрудникам платят с использованием крипто, на самом деле не имеет значения, откуда они – и, с цветом паспорта, отчитываемые, работодатели вместо этого сосредоточены на навыках потенциальных сотрудников.
Они всегда были важны, но сейчас больше. Когда работодатели могут просмотреть на международном уровне на предмет талантов, доказать, что вы настоящий профессионал в вашей области, может быть разницей между прибором этого предложения о работе и пропуском. Непрерывное образование станет нормой, поскольку рабочая сила обостряет свои навыки.
Сильные коммуникативные навыки будут особенно востребованы. Это совершенно понятно – удаленные команды со всего мира могут иметь довольно разнообразные стили общения. Некоторые могут быть пропущенными – некоторые, фундаментальные власти. Эффективная адаптация к различным рабочим подходам станет принципиально важной. Даже ожидается всплеск числа тренеров по межкультурным посредническим и коммуникациям в ближайшие годы.
Crypto сузит конкуренцию в поиске талантов, позволяя рекрутерам оттачивать желаемые навыки. Он также откроет географию потенциальной рабочей силы: сотрудники из Латинской Америки и Азии будут сотрудничать все больше и больше с Европой и США.
Это не значит, что изменения без недостатков. Рынки труда в США и Европе могут быть поражены. Эти рабочие силы являются наиболее дорогими из -за соответствия и правил. Поскольку предприятия все чаще смотрят за границу на талант, домашние наймы могли видеть бурные времена.
Наконец, будут изменения в профессиях с использованием крипто. В настоящее время большинство технических рабочих мест покрываются крипто -платежами. Но вскоре технология выйдет за рамки глубокого ИТ -сектора, поскольку дизайнеры, технические авторы, менеджеры по маркетингу, сценаристы, операционные менеджеры и финансовые сотрудники, среди прочего, будут использовать эту технологию. Другим положительным признаком является то, что крипто -транзакции изменят экономику создателя и отрасль пожертвований. Эти группы начнут дополнительно принимать платежи со всего мира.
Рост технологий
Крипто расширяется. Технология находится на переднем крае удобства и скорости для международных платежей и инвестиций. Важно отметить, что это расширение встречается с сдвигами в рабочей силе – набор, навыки и местоположение. Предприятия, которые платят в крипто, могут позволить себе искать таланты за пределами своих собственных границ. Давайте отбросим границы из вопроса и отместим местоположение в сторону – талант можно найти повсюду.
Мнение: Ник Денизенко-главный технологический директор и соучредитель Brighty.
Эта статья предназначена для общих информационных целей и не предназначена для того, чтобы быть и не должна восприниматься в качестве юридических или инвестиционных консультаций. Взгляды, мысли и мнения, выраженные здесь, являются только автором и не обязательно отражают или представляют взгляды и мнения Cointelegraph.
